Skyddsrond
Kallas även: arbetsmiljörond
En skyddsrond är en planerad genomgång av arbetsplatsen där arbetsgivare, anställda och eventuellt skyddsombud tillsammans letar efter risker. Det är den vanligaste metoden för att uppfylla kravet på att undersöka arbetsmiljön.
Ordet skyddsrond står inte som ett eget krav i föreskrifterna – kravet är att arbetsmiljön ska undersökas regelbundet och i samverkan. Skyddsronden är helt enkelt det etablerade sättet att göra det.
På ett bygge behöver ronden följa projektet: det som var säkert under stommontaget är inte samma risker som under invändig komplettering. I en verkstad räcker det oftast med två fasta ronder per år plus en extra när något förändras.
Skriv ned det ni hittar direkt på ronden. Anteckningarna blir underlag till riskbedömningen och handlingsplanen – annars försvinner halva ronden på vägen tillbaka till kontoret.
Så gör du i praktiken
- Boka ronderna i kalendern i början av året så de blir av
- Ta med minst en anställd och skyddsombudet om ni har ett
- Anteckna på plats, inte i efterhand
- För in fynden i riskbedömningen och handlingsplanen samma vecka
Fördjupning
- GuideSystematiskt arbetsmiljöarbete för småföretag – kom igångAlla arbetsgivare måste jobba systematiskt med arbetsmiljön – även du med två anställda. Här går vi igenom vad reglerna faktiskt kräver av ett litet företag, och hur du får ordning på det utan pärmar fulla av papper.
- MallSAM-årshjul för småföretagFärdigt årshjul som fördelar det systematiska arbetsmiljöarbetet över årets tolv månader – anpassat för företag under tio anställda.
- MallRiskbedömning – mall och instruktionIfyllbar riskbedömningsmall med instruktion, bedömningsskala och två exempelrader – en för bygg och en för verkstad.
Relaterade begrepp
- OrdlistaRiskbedömningEn riskbedömning är en skriftlig genomgång av vad som kan gå fel i arbetet, hur allvarligt det kan bli och hur troligt det är. Den ska alltid dokumenteras skriftligt – oavsett hur många anställda företaget har.
- OrdlistaSkyddsombudSkyddsombudet är de anställdas representant i arbetsmiljöfrågor. På arbetsställen där minst fem arbetstagare regelbundet arbetar ska skyddsombud utses – normalt av facket, annars av de anställda själva.
- OrdlistaSystematiskt arbetsmiljöarbete (SAM)Systematiskt arbetsmiljöarbete betyder att du som arbetsgivare regelbundet undersöker arbetsmiljön, bedömer riskerna, åtgärdar dem och följer upp att åtgärderna fungerade. Kravet gäller alla arbetsgivare – även med en enda anställd.
Vi bevakar ändringar som rör skyddsrond
Regelkollen går igenom myndigheternas källor varje månad och hör av sig när något som berör din verksamhet ändras – på klarspråk, med checklista.
Prova gratis i 1 månadKällor
Regelkollen är en bevaknings- och sammanfattningstjänst, inte juridisk rådgivning. Det är alltid den officiella texten från myndigheten som gäller. Ordlistan faktagranskades senast 2026-08.